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Das Ziel

Der Begriff der vielfaltsorientierten bzw. interkulturellen Öffnung der Verwaltung beschreibt einen Prozess, der zum Ziel hat, die Verwaltung an die Vielfalt der Gesellschaft anzupassen. Durch den Öffnungsprozess soll Anerkennung, Wertschätzung und Offenheit aller Beschäftigten untereinander, aber insbesondere auch gegenüber den Bürgerinnen und Bürgern zum Ausdruck gebracht werden. Ziel sind gleiche Teilhabechancen.

Respräsentation und Transparenz

Alle Hessinnen und Hessen sollen sich repräsentiert fühlen und gleichberechtigten Zugang zu den Angeboten der Landesverwaltung erhalten. Strukturen und Entscheidungsprozesse sollen für alle Bürgerinnen und Bürgern gleichermaßen transparent sein.

Mehr Menschen mit Migrationsgeschichte in der Verwaltung

Im Rahmen dieses Prozesses bzw. zur Erreichung dieses Ziels sollen mehr Menschen mit Migrationsgeschichte für eine Tätigkeit in der Verwaltung gewonnen werden. Die interkulturelle Kompetenz der Beschäftigten soll insbesondere durch Aus- und Fortbildung gestärkt werden. Gleichzeitig sollen Verwaltungsstrukturen überdacht und ggf. angepasst werden, damit es im Ergebnis gelingt, die Vielfalt der Bevölkerung bei allen Verwaltungsentscheidungen zu berücksichtigen.

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Integration schafft Zusammenhalt. Und gelungene Integration ist die Voraussetzung dafür, dass unser Zusammenleben und unseren Zusammenhalt auf einem stabilen Fundament gründen.

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In Hessen gelten für die Integrations-und Teilhabepolitik nun verbindlichere Regeln ...

Integrationsverträge

Ein positives Integrationsklima kann nicht alleine durch den Staat hergestellt werden. Hierzu ist die Partnerschaft mit der Zivilgesellschaft unerlässlich. Vor diesem Hintergrund hat die Hessische Landesregierung Integrationsverträge mit zivilgesellschaftlichen Partnern zu aktuellen integrationspolitischen Themen abgeschlossen.

Integrationspreis

In Hessen gibt es eine sehr große Zahl richtungweisender Projekte und Initiativen im Bereich Integration. Die Hessische Landesregierung verleiht seit 2004 einmal jährlich den Hessischen Integrationspreis. Sie prämiert damit Maßnahmen, die durch herausragendes Engagement die Integration, das Zusammenleben und das Miteinander in der Migrationsgesellschaft deutlich verbessern oder das Einleben von Neuzugewanderten in Hessen erleichtern. In den letzten Jahren wurden jeweils mehrere Projekte ausgezeichnet.

Vielfalt / Diversity

Um eine chancengerechte Teilhabe für alle zu gewährleisten, müssen sich staatliche Institutionen öffnen, die Vielfalt der Menschen als Chance begreifen und diese Vielfalt in ihr Planen und Handeln einbeziehen.

Einbürgerung

Hessen ist ein vielfältiges und weltoffenes Land mitten in Deutschland. Hier leben Menschen aus aller Welt, die durch ihre Vielfalt die Gesellschaft bereichern.

Zuwanderung

Hessen hat eine lange Einwanderungsgeschichte. Ob zum Beispiel Hugenotten im 16. und 17. Jahrhundert, ob Flüchtlinge und Vertriebene nach dem Zweiten Weltkrieg oder die sogenannten „Gastarbeiter“ in den 60ern und zu Beginn der 70er Jahre - viele Menschen haben in Hessen eine neue Heimat gefunden.

Löwen im Herz

Gut 1,9 Mio. Menschen in Hessen haben einen Migrationshintergrund, also ihre Wurzeln außerhalb Deutschlands – das ist nahezu ein Drittel der Bevölkerung. Hinzu kommen die Menschen, die zu uns geflüchtet sind: Hessen hat in 2015 und 2016 rd. 100.000 Flüchtlinge aufgenommen.

Integrationsgremien

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Kommunaler Ausländerbeirat & Integrationskommission

Die Hessische Landesregierung hat eine Reform der Ausländerbeiräte vorgenommen und die politische Teilhabe ausländischer Einwohnerinnen und Einwohner in den Kommunen neu strukturiert. Die Ziele sind hierbei, ein flächendeckendes System der Ausländerbeiräte zu etablieren und die Wahlbeteiligung zu erhöhen. Die eigenständige Entscheidung zwischen Ausländerbeirat oder Integrationskommission stärkt die kommunale Selbstverwaltung. Mit der Reform steigt die Anzahl der kommunalen Gremien, die sich für die Teilhabe ausländischer Einwohnerinnen und Einwohner einsetzen.

Gesundheitsförderung

Unter dem Motto „WIR fördern Gesundheit“ ist das gemeinsame Gesundheitsprojekt zwischen dem Hessischen Ministerium für Soziales und Integration und dem „GKV-Bündnis für Gesundheit“ am 1. Juni 2021 offiziell gestartet und läuft bis 31. Januar 2025. Das „GKV-Bündnis für Gesundheit“ stellt dafür insgesamt 1,8 Millionen Euro zur Verfügung, der Eigenmittelanteil des Ministeriums beträgt 615.000 Euro.